TG体育·(中国)官方网站

　　TG体育根据《劳务派遣行政许可实施办法》《苏州市劳务派遣单位劳动保障信用等级评价管理办法》等有关规定和工作安排，现将2022年度劳务派遣单位年度经营情况报告核验（以下简称“核验”）和劳动保障信用等级评价（以下简称“评价”）工作通知如下：

　　（1）在本市行政区域内依法取得劳务派遣经营许可且在有效期内的劳务派遣单位；

　　（1）在本市行政区域内依法取得劳务派遣经营许可且在有效期内的劳务派遣单位TG体育，其中劳务派遣单位设有分公司的纳入总公司进行评价；

　　经开区（杨舍镇）、保税区（含金港街道、后塍街道、德积街道）、塘桥镇、凤凰镇所属辖区内劳务派遣单位由所属地经办机构进行核验和评价，其余镇区内劳务派遣单位由市人社局进行核验和评价。

　　3.2022年12月份职工工资支付清单复印件TG体育，以及12月税务部门出具的劳务派遣发票清单；

　　8.经营场地合法使用证明复印件（属自有场地的提交场地产权证明，属租赁场地的提供经房管部门房屋租赁登记备案不少于1年租赁期的租赁合同、产权证明，没有办理租赁登记备案的提供税务局开具的房屋租赁发票）；

　　属于劳务派遣单位所属分公司的，提交的第一项材料为《劳务派遣单位分公司经营情况报告表》（见附件4），提交的材料目录详见该表。

　　劳务派遣单位应如实填写表格，提交核验材料的同时，主动提交评价材料。根据省人社一体化信息平台上线的工作要求，书面核验材料经审核确认后，由劳务派遣单位在“江苏省人力资源和社会保障厅网上服务办事大厅”进行申报，网址：。

　　用人单位不按照劳动保障行政部门的要求报送书面材料，隐瞒事实真相，出具伪证或隐匿、毁灭证据的，按照国务院《劳动保障监察条例》第三十条规定，由劳动保障行政部门责令改正，并予以行政处罚。